Наряд на сдельную работу
Наряд на сдельную работу или, как его еще называют, Сдельный наряд на выполненную работу, по сути, – это задание на выполнение каких-либо работ. Вышеуказанный наряд используется для проведения учета работ, которые были выполнены группой работников или определенным лицом на различных производствах, а также для расчета оплаты сдельного труда. Когда работа окончена, этот наряд закрывают, вносится отметка об окончании, и определяются результаты выполненной работы. Форму данного документа можно посмотреть в Приказе Министерства сельского хозяйства № 750 от 2013 года. Иногда данный вид документа может составляться организацией в произвольной форме.
На главном листе такого документа указывается: во-первых, название организации, цех (ферма), форма кода по ОКУД и ОКПО, отделение, бригада или иная группа, которая выполняет работу, ответственный за работу, в случае необходимости иные данные; во-вторых, задание, вид работы (полное описание), ее объем, а также за какое время она должна быть выполнена (норма времени) и размер оплаты на единицу работы.
При составлении наряда на индивидуально определённого человека, в нем указывается задание, потраченное время, а также плата за выполненную работу. Задание определяется прорабом, мастером, заведующим мастерской, а принимаются работы руководителем подразделения, в котором производились работы и подписывается ими с расшифровкой подписи.
После составления такого документа, он передается в бухгалтерию и на основании него записываются суммы в платежно-расчетную ведомость и ведомость по учету затрат. Бухгалтерия распределяет фактический заработок между членами бригады в соответствии с количеством отработанных часов каждым из них и их разрядами. Необходимо отметить также, что наряд на сдельную работу может быть открыт как на одно какое-либо задание, так и на определенное время (неделю, месяц, весь объем работ и т.д.).
Оформление основного листа наряда на сдельную работу
Наряд содержит в себе основной лист и оборотную сторону.На главном листе такого документа указывается: во-первых, название организации, цех (ферма), форма кода по ОКУД и ОКПО, отделение, бригада или иная группа, которая выполняет работу, ответственный за работу, в случае необходимости иные данные; во-вторых, задание, вид работы (полное описание), ее объем, а также за какое время она должна быть выполнена (норма времени) и размер оплаты на единицу работы.
Заполнение оборотной стороны наряда на сдельную работу
На оборотной стороне составляется табель выполненной работы, в котором указывается: время на потраченную работу каждого человека в отдельности, а также его профессия, разряд, коэффициент распределения, оценка качества выполненных работ и иное. с учетом этого определяется оплата за работу каждому работнику.При составлении наряда на индивидуально определённого человека, в нем указывается задание, потраченное время, а также плата за выполненную работу. Задание определяется прорабом, мастером, заведующим мастерской, а принимаются работы руководителем подразделения, в котором производились работы и подписывается ими с расшифровкой подписи.
После составления такого документа, он передается в бухгалтерию и на основании него записываются суммы в платежно-расчетную ведомость и ведомость по учету затрат. Бухгалтерия распределяет фактический заработок между членами бригады в соответствии с количеством отработанных часов каждым из них и их разрядами. Необходимо отметить также, что наряд на сдельную работу может быть открыт как на одно какое-либо задание, так и на определенное время (неделю, месяц, весь объем работ и т.д.).
